Hora: 23:30 h
Asisten: 20.
1) HORARIO ASAMBLEAS INTERNAS
- Son lunes, jueves y domingo.
- Se harán reuniones de cada comisión independientemente de si hay o no asamblea interna.
- Se destaca el hacerlas a la luz pública, da buena imagen de trabajo.
- La del domingo se hará a las 18h.
- Lunes y jueves a las 23h.
2) MARCHA HACIA MADRID
- Sale una furgoneta escoba desde aquí que lleva todo el material.
- Se hace una explicación de la mejor manera de beber-comer para funcionar mejor y llegar física y mentalmente fuertes.
- Grupo de trabajo:BÁRBARA, se podrá contactar con ella por teléfono durante la marcha.
3) PROTOCOLO DE COMUNICACIÓN. ÚLTIMAS ENTREVISTAS
- Explicación protocolo de comunicación y cómo ha derivado en una serie de conflictos;sería bueno arreglarlo. Separar entrevistas de los medios de la publicidad de las acciones.
- 1º: las entrevistas deben ser anunciadas previamente.
- 2º: no deben erigirse portavoces.
- 3º: aclarar el funcionamiento de cada medio, de la propia entrevista.
- Con respecto a la entrevista de la opinión, habría que tratarlo con las personas implicadas.
- Se trasladarán a COMUNICACIÓN estas propuestas.
4) DESVINCULACIÓN DE CONTENIDOS
- Análisis del hecho.
- Faltan datos para sacar conclusiones; habrá que investigar en dos direcciones, con CONTENIDOS y con Pablo.
- Se contemplan más factores que pueden haber causado la desvinculación, respecto al funcionamiento de la acampada y a ciertas actitudes.
- Se deshecha crear un grupo de trabajo; se debatirá el tema en alguna convocando a las partes. Grupo de trabajo:LUIS, LARA.
5) ESTATUTOS DE LA ASOCIACIÓN
- Se ponen pegas, se apela a que la gente se lea los estatutos antes de aprobar cualquier cosa.
- Se hace un resumen de cómo se fue transformando la propuesta en función de las pegas.
- Ahora mismo hay un grupo de gente trabajando externamente siguiendo una organización en base a esos estatutos.
6) SITUACIÓN ACTUAL ACAMPADA
- Reunión de reestructuración mañana a las 17h.
- Varias comisiones se han desplazado a un estudio que tiene Pablo (COORDINACIÓN, COMUNICACIÓN,JURÍDICO).
- Ambiente de crispación excluyente que se da últimamente en la propia acampada.
- Flujo de la información(transparencia y horizontalidad) deteriorado.
- Explicación de la organización en rizoma;flujo de información situado fuera de los nodos.
